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招商經(jīng)理（2）

1. 負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)有商業(yè)模式（包括業(yè)務(wù)領(lǐng)域、發(fā)展節(jié)奏、運(yùn)營(yíng)體系、外部資源、資本運(yùn)作等方面）相關(guān)專題的調(diào)研認(rèn)論證，做好決策支持；

2. 定期組織規(guī)劃集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略、定期編制集團(tuán)戰(zhàn)略執(zhí)行評(píng)估報(bào)告，提供決策支持；

3. 組織進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查、現(xiàn)場(chǎng)考察工作，組織撰寫市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告并提出項(xiàng)目拓展建議；

4. 組織項(xiàng)目戰(zhàn)略投資合作者的合作戰(zhàn)略及方案的編寫；

5. 做好戰(zhàn)略投資合作者與集團(tuán)日常溝通和問題解決；

6. 督導(dǎo)項(xiàng)目定位前的市場(chǎng)調(diào)研工作；

7. 督導(dǎo)完成對(duì)項(xiàng)目商業(yè)組合、招商及租戶組合的專業(yè)評(píng)估工作；

8. 督導(dǎo)完成投資項(xiàng)目、商業(yè)項(xiàng)目后評(píng)估工作；

9. 組織進(jìn)行商業(yè)項(xiàng)目定位與業(yè)態(tài)規(guī)劃；

10. 組織開展標(biāo)準(zhǔn)化和復(fù)制化研究工作；

11. 組織建立分管部門的管理流程制度編制和執(zhí)行；

12. 負(fù)責(zé)分管部門工作計(jì)劃和資金計(jì)劃，并控制、分析計(jì)劃與預(yù)算執(zhí)行情況。

任職要求：

1. 本科以上學(xué)歷，城市規(guī)劃、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理等相關(guān)專業(yè)；

2. 熟悉國(guó)家、各地區(qū)關(guān)于房地產(chǎn)相關(guān)的政策法規(guī)；

3. 熟練項(xiàng)目開發(fā)工作流程；

4. 理解并認(rèn)同公司的企業(yè)文化，良好職業(yè)道德和素養(yǎng)；

5. 高強(qiáng)度的抗壓能力、有挑戰(zhàn)困難的勇氣；

6. 有敏銳的市場(chǎng)眼光，可進(jìn)行戰(zhàn)略性和創(chuàng)造性思維，談判能力強(qiáng)。

職能類別：策略發(fā)展總監(jiān)